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打造全周期『管家式』治理模式

  工地管理沟通不畅、服务缺位、问题解决效率不高,如何破局?上海市普陀区城市管理行政执法局机动中队创新工作模式,打造“工地服务管家”,这些“管家”身负多重角色,包括动态信息采集员、分级分类监督员、政策法规宣讲员、施工管理难题指导员等,实现了从单一执法向“执法+普法+服务”全方位、全周期“管家式”治理的跨越。

  笔者认为,“工地服务管家”变被动管理为主动服务,化末端执法为源头治理与协同解难,值得点赞。

  首先,“工地服务管家”主动深入工地一线,通过动态信息采集,及时掌握工地的施工动态、人员情况、安全隐患等关键信息,做到心中有数,防患于未然。这种主动出击的管理方式,让问题在萌芽阶段就得到关注和解决,大大降低了管理成本。

  其次,“工地服务管家”不仅关注执法,更注重普法和服务。作为政策法规宣讲员,他们将相关的法律法规和政策要求及时传达给施工单位和工人,提高他们的法律意识和合规意识,从源头上减少违法违规行为的发生。

  最后,“工地服务管家”作为施工管理难题指导员,凭借专业知识和丰富经验,为施工单位提供解决方案,帮助他们克服施工过程中遇到的渣土外运、扬尘管控等困难,确保工程顺利进行。这种源头治理与协同解难的方式,既体现了执法部门的人性化关怀,又增强了管理的针对性和实效性。

  从工程开工前的规划审批,到施工过程中的质量安全监管,再到工程竣工后的验收交付,“工地服务管家”一站式参与,这种全周期的管理方式既提高了工作效率,也让施工单位感受到了更贴心、更周到的服务。

  付 关

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