——陕建安装集团安哥拉机场项目中外员工“师带徒”侧记

　　【建设行业 报道】陕建安装集团安哥拉国际机场工程项目的开工，解决了150多名当地员工的就业，他们从此有了“宽扎”(当地货币)，有了“桑巴音乐”和“威士忌”。他们非常珍惜获得的就业机会，工作中表现出的诚实吃苦精神，受到了项目中方员工的尊重与称赞。为此，项目部又为其提供了免费早餐，更提升了他们的幸福感。但缘于贫穷落后，除了一身的蛮力，他们没有任何工作技能。按照“授人以鱼不如授人以渔”的民族传统思想，项目部开展了中外员工“师带徒”活动，此为一举两得，既使外籍员工每人都能掌握一种操作技能，从而改变自己的贫穷，也能使这支外籍员工队伍融入工程核心建设，进而提高工程整体速度和质量。

　　活动前，项目部专门制订了师带徒的相关规定，约定了师带徒的时间、徒弟技能掌握程度及对师徒的奖惩措施，并召开了工长和施工班组长会议，讲了活动的意义，将150余名外籍员工分到了各班组，由班组对号入座分配中方技师收徒。

　　而这项活动，也受到了外籍员工的热烈欢迎。他们以极大的热情投入到学习技术当中。通风车间的“里希”，不认识白铁皮，张大嘴巴惊讶一张平滑的白铁皮，怎会变成各式各样形状的风管?更未见过、接触过通风加工设备及操作，他兴奋、好奇的摸摸冲床、台钻询问“爱屋，德乐巴鲁?(我在这里工作?)”通风班长肯定回答后，他高兴的跳起来。从那天起，国内师傅每天亲身示范、用手势、画图等各种方法，耐心细致的给他传授技术，认真对待每一个细节。他聚精会神的看着，用自己的语言，认真记录下操作的每一步要领，每天在冲床边坐9个小时。细心操作，一丝不苟。半个月后，他从不懂摁电源开关，到独立操作冲床，成为一名合格的冲床操作工，加工出的“角码”钻孔冲压尺寸准确且精致，师傅高兴的夸奖了他，有了一门很好的手艺。

　　水工班的“安德烈”拥有一身蛮力，看着国内员工用电锤高空打洞，手痒痒“爱屋，德乐巴鲁(我，干)”师傅比划着高空不放心的说“NO,”他不高兴，缠着师傅，班长拉着他的手，提示他“握紧电锤把手、钻头垂直操作面”并和他一同上高空作业，一次、两次、最终熟练操作，待满面灰土的他从高架上下来，激动的跳起了桑巴舞，并给班长鞠躬，师傅们见他好学，便手把手教他操作套丝机，用脸部表情表达出要“固定紧管件”，再一步步操作，他现在已完全掌握了套丝机操作技术，

　　名师带徒，技师、生产骨干带一个或两个当地雇工，亲身示范、细致传授，真正让他们学到一门技术。

　　罐区油罐安装，需要大量技术过硬焊接技工，因人员配备不能及时到位，项目部挑选5个当地工人重点培养， “莱昂”是其中之一，项目焊接工长高璇、技工梁戌宁从基础的安全、规范操作、着装上岗、配戴面罩入手，亲手给他们操作正确佩戴，并要求“噶哒里呀，以瓜里(每天一样)”技工示范焊接时提示并告知“将整条焊缝点牢，由两边缘起分段进行焊接，横焊、仰焊防止铁水下溅烧衣、烫脚，设备立焊时严禁侧身子靠在设备上，第二道焊接必须将第一道焊的药渣敲击干净，以防夹渣、假焊、敲击药渣时五指遮挡住脸部，防止溅、烫伤脸、眼”。 “莱昂”目不转睛的看着、领会着、用本子记录着，上班、午间休息，不断反复练习、操作，一个月后，通过辛勤努力，加上自己的理解，一条常规的焊缝在他实际操作中运条手法灵活，焊缝均匀、美观，经工程师探伤检验完全合格。见证了他已熟练掌握焊接技术及操作要领。

　　目前，已有近百人的当地员工，经过几个月的专门培训已在自己的岗位上能独自担当，管道、桥架、通风制作、安装施工中涌现出了一大批当地技术工人，连廊、高空作业这种高难度的作业也时常会有他们的身影。通风技工“里希”说：“待工程结束回到家乡，我可以搞加工了。”焊接高手“莱昂”的焊接技术已在机场当地工人中小有名气。这些掌握了操作技能的当地员工，胸脯挺得更高，之后无论走到哪里，都可以凭借着从中国师傅那里学到的技术打工挣钱，改善自己及家人的生活。从而也感恩于陕安公司的仁义，更加专注的投入到自己的岗位工作，使项目各项工程进度大幅提高，取得了双赢的效果。

　　（ 于 华）