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教育改革之路——建筑类企业内训新浪潮
- 时间:2017-07-28 17:24
- 来源:建设行业信息网
【百课教育.报道】教育是社会发展的根基,也是企业发展的源泉,伴随着高等教育以及在职教育的发展,企业内训也得到了各大中小企业的高度重视,注重人才的培养,得人才、重人才、留人才是企业发展不可规避的问题,企业内训适合企业各阶段职员和管理层,形式多样,授课灵活,解决企业的管理难题和缺少技能人才的难题。
企业培训市场也新生了各类培训项目,能够解决公司管理的部分问题,但是企业发展的根本问题得不到后续支撑,在建筑业改革的新时期,四库一平台的搭建,各类新政策的发布,结合当下政策、新型项目管理体系、BIM、大数据、云计算、虚拟现实等互联网科技产品的推广,企业员工的教育培训刻不容缓,只有员工的意识增强,能力提升,公司发展的步伐才会更快;以往的培训形式,员工自行报名参加培训,费用公司报销,但是员工学习积极性不高,考试周期长,公司既费时也费钱;针对于企业内训则不同,员工不用再东奔西走,可在公司参加培训,同事间课余相互探讨和激励学习,效果提升快;对于企业来讲,节省费用,方便管理,能够通过更短的时间内培养人才,满足公司所需的各类岗位人员。对于中小企业不足开班人数,百课教育推出网络直播授课形式,员工在公司在家即可听课,利用互联网的高效、快捷满足广大企业所需,为企业提供最佳的服务。
百课教育专注于建筑类企业教育培训,从执业资格考试入手,为企业提供人才培训、管理咨询、技能培训三大服务体系,经过多年的沉淀,总结了各类培训经验,根据企业需求制定不同形式的培训内容,得到众多企业的认可。百课教育同时也启动了百课计划,未来3年内为100家建筑企业提供考前培训、技能培训,具体培训项目包含:建造师、消防工程师、安全工程师、项目实操管理、建筑类施工技术;授课形式分为网络直播课程、面授课程;师资均为国企总工、各专业科目编委、行业技术专家,多年丰富项目管理经验和授课经验,注重分别从施工和管理人员出发,结合学员群体特点按不同形式授课,所有师资善于知识点归纳总结,做到让学员一点即通;每个企业配备专人的教务管理老师,定期发布作业,对学员进行网络指导,QQ/微信群答疑、做到学习无死角,管理流程清晰。百课教育全体师资和工作人员以品质第一,服务至上的宗旨面向广大企业提供最优质的教育产品。
百课教育自15年起先后为20余家企业进行各类资格考试及技能提升培训,培训企业有中建八局分公司、中铁六局、三星集团、北京城建分公司、北京房建集团、北京中煤集团等多家企业。
企业培训展示
中建八局青岛分公司建造师培训现场
中建八局青岛分公司建造师培训现场准备就绪
三星集团安全工程师培训现场
中煤集团安全管理培训
北京房建集团建造师培训现场
企业内训咨询热线:010-53670254
联系人:武老师 18604864559(微信同步)
王老师 15810094100(微信同步)
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