【建设行业.报道】新年伊始，中铁十六局集团五公司党委、纪委坚持问题导向，早动手、早谋划，采取系列举措，强化压力传导，拧紧责任“发条”，督促公司各级领导干部种好“政治责任田”，力求公司2019年度党风廉政建设和反腐败工作谋好篇、开好头、起好步。

表彰奖励2018年度党风廉政建设先进单位

党风廉政建设和反腐败工作会议现场

　　安排部署党风廉政建设工作

　　1月28日，五公司召开2019年党风廉政建设和反腐败工作会议。会议指出，要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会精神和十九届中央纪委二次、三次全会精神，严格落实集团公司纪委和公司党委决策部署，以政治建设为统领，聚焦主责主业，做实做细监督，深化作风建设，强化项目巡察，持续高压震慑，推进党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展，为公司实现全面品质升级提供坚强纪律保证。

　　公司领导，部室负责人以上领导，各单位党政主管，纪委全体人员，以及出席公司“四会”的职工代表参加了会议。会议由公司副总经理、总工程师李慧主持。

公司党委副书记、纪委书记作纪委工作报告

　　公司党委副书记、纪委书记张世英作了题为《以政治建设为统领，严格监督执纪问责，为公司实现全面品质升级提供坚强纪律保证》的工作报告。报告首先系统总结了2018年度党风廉政建设和反腐败工作，主要包括：传压力，逐级夯实“一岗双责”;强教育，筑牢廉洁思想堤坝;抓重点，严格履行监督专责;重实效，深入开展项目巡察;长震慑，持续保持高压态势;练内功，不断加强自身建设。其次，客观分析了党风廉政建设和反腐败工作面临的突出问题。最后，重点对2019年工作进行具体安排部署，明确全年重点任务为：加强政治建设，提高政治站位;坚持正风肃纪，深化作风建设;做实做细监督，增强监督合力;强化项目巡察，提升管理效能;加大审查力度，严肃执纪问责;锤炼过硬素质，锻造执纪铁军。

　　举办预防职务犯罪讲座

　　为加强“关键少数”的廉洁意识，公司党委、纪委邀请唐山市纪委监委宣讲团马睿敏主任作了预防职务犯罪讲座，参加“四会”的全体成员聆听了讲座。

　　讲座中，马主任首先通报了2018年全国纪检监察机关审查调查情况，分析了我国当前反腐形势，强调了党中央坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚决减存量、重点遏增量，奋力夺取反腐败斗争压倒性胜利的坚定决心。其次，介绍了国企工作人员职务犯罪案件存在罪名集中、犯罪数额大、窝串案较多等特点。再次，通过剖析建筑企业系统发生的典型职务犯罪案件，解读了国企工作人员职务犯罪主要涉及的罪名类型，主要包括贪污罪、受贿罪、挪用公款罪、滥用职权罪等。最后，讲述了部分犯罪人员对家人的忏悔、愧疚和遗憾，让与会人员深刻感受到了违法犯罪给自己事业带来的恶劣影响和给自己家人带来的极大伤害，告诫全员要牢记“君子爱财、取之有道”的古训，算好人生“七笔账”，在工作岗位上要经得起权、钱、物的诱惑，时刻做到防微杜渐、警钟长鸣。

公司党委书记、董事长朱卫东代表公司领导班子成员作廉洁自律集体公开承诺

　　作出廉洁自律集体公开承诺

　　公司党委书记、董事长朱卫东代表公司领导班子成员作出廉洁自律集体公开承诺，表示将严格遵守以下承诺，自觉接受员工监督：

　　1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

　　2.严格遵守政治纪律，不折不扣贯彻落实中央和上级各项决策部署，不搞任人唯亲、不搞团团伙伙、拉帮结派，不做“两面人”，不当“两面派”。

　　3.带头贯彻民主集中制，坚决落实“三重一大”决策制度，有效防范重大决策风险。

　　4.认真贯彻落实中央八项规定精神，坚决反对“四风”，严格执行履职待遇标准;不讲排场、不比阔气，不大操大办婚丧喜庆事宜;不接收内部请吃和吃请，不收受礼金和礼品;到基层检查工作，坚持问题导向，不搞形式，不走过场，推动基层问题解决。

　　5.认真贯彻执行《中国共产党廉洁自律准则》，严格约束亲属和身边工作人员，不安排亲属及利益包工队、供应商。

约谈”不合格“单位的党政主管

　　签订《责任书》 严格责任考核

　　2018年底，根据《党风廉政建设责任制考核实施方案》相关要求，公司纪委对2018度在建施工的37个项目部进行了党风廉政建设责任制考核，其中8家单位被评定为“良好”等级，23家单位被评定为“合格”等级，6家单位被评定为“不合格”等级，并充分运用考核结果，从8家考核为“良好”的单位中评选出4家单位进行了表彰奖励;考核为“良好”的单位，才允许参与评选“四好班子”;考核为“不合格”的单位，取消参与党群系统评先评优资格，对责任单位党政主管年度绩效考核系数下调10%。

　　1月29日，对考核为“不合格”的单位，公司党委书记、董事长朱卫东和党委副书记、纪委书记张世英对单位党政主管进行了约谈，要求被约谈单位提高政治意识，强化责任担当，把党风廉政建设责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，落实到行动上，抓好分管范围内的人和事;强调班子成员要以身作则、以上率下，带头遵守廉洁自律各项规定，积极发挥“头雁效应”。

　　根据2019年度工作任务，公司党委、纪委进一步细化了责任清单，组织所属各单位党政主管、纪工委书记签订递交了《2019年度党风廉政建设责任书》，公司领导班子成员和机关部室负责人签订、递交了《履行“一岗双责”责任书》。
 

(陈巧丽)